T4 Yabancı Çalışma ve İkamet İzni Danışmanlık

İkamet izni başvuruları sırasında ödenmesi gereken harç ve vergiler dört ayrı gruba ayrılır. Bazı ülkeler vize harcından bazıları ise ikamet harcından hatta bazı ülkeler ikisinden birden muaftır. Bu harç ve vergiler aşağıdaki gibidir; İkamet Harcı Tek Giriş Vize Harcı Kart Bedeli Gecikme Ceza Harcı (Sadece yasal süreyi aşanlar için) Bunlardan ikamet harcı ülkesine göre muaf […]

Türk vatandaşları için Rusya vizesi nasıl alınır? Türk vatandaşları Rusya için vize almak zorunda mı, Rusya vize istiyor mu, Rusya’ya vize gerekli mi? Vize almak kaç gün sürer? Rusya’ya gitmek isteyen Türk vatandaşları için vize artık maalesef gerekli. İster turistik amaçlı ister ticari amaçlı olsun Rusya seyahati planlayan Türk vatandaşları önceden vize almak zorundadır. Vize […]

Vize ihlali sonrası giriş yasağı almış yani deport olmuş olanların süreleri nasıl hesaplanır? Giriş yasağı var mı yok mu nasıl sorgulanır? Giriş yasağı ne zaman kalkar? Tüm bu sorulara kısa kısa cevap verdik; Türkiye’de yasal kalış süresini aştıktan sonra çıkış yapanlara, eğer 90 günden fazla ihlal yapmışlar ise para cezasını ödeseler dahi 90 gün ile […]

Uluslararası koruma altında bulunan yabancılar Türkiye’de çalışma izni başvurusu yapabilirler. Ön koşul yabancının koruma altında en az 6 aylık süreyi tamamlamış olmasıdır. Koruma sahibi yabancıların çalışma izinlerinde de yetkili makam diğer yabancılarda olduğu gibi Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na bağlı Uluslararası İşgücü Genel Müdürlüğü‘dür. Koruma altındaki yabancıların izin başvuruları sırasında bakanlık tarafından belirtilen izin değerlendirme […]

Çalışma izni sorgulama aslında oldukça kolaydır ve herkes tarafından kolayca yapılabilir. Yabancı çalışma izin sorgulaması yapacak kişinin elinde yabancıya ait hangi bilgiler olması gerekir ve çalişma izni sorgulama nasıl yapılır adım adım anlatalım; Yabancı çalışma izni alınmasının ardından maalesef işverenler yabancıların bilgisi olmadan izni iptal edebilmektedirler. Çünkü çalışma izni başvurusu yapmak çalışanın değil işverenin yetki […]

Kendi nam ve hesabına çalışan yabancılar yani herhangi bir kişiye istihdam sağlamadan hizmet veya mal üretimini kendi başına yapanlar bakanlık tarafından ayrı bir kategori altından yabancı çalışma izni başvurusu yapabilmektedir. Fakat bu yorumu bir çok yabancı uyruklu şahıs yanlış anlamış durumdadır. Buradan çıkacak sonuç herhangi bir çalışanı olmayan, SGK sicil numarası olmayan, e-bildirge yetkilis olmayan fakat vergi […]

Yabancı çocuk bakıcısı, yabancı hasta bakıcı ya da yabancı yaşlı bakım elemanı için çalışma izni sonrası SGK borcu / sgk primleri yada eski adıyla ssk primleri nasıl ödenir. SGK borcu için herbir aya ait ödemeler bir sonraki ayın son gününe kadar yapılmalıdır. Zamanında ödenmeyen SGK primlerinde hem indirimler kaybolur hemde zamlı ve faizli ödenir. SGK […]

Yabancı işçi çalıştırma şartları Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı Uluslararası İşgücü Genel Müdürlüğü tarafından 6735 sayılı Uluslararası İşgücü Kanunu ile belirlenmiştir. Mavi kartı olmayan her yabancı işçinin, sgk girişi yapılmadan önce işveren tarafından izni alınmış olmalıdır. Türkiye’de oturma izni bulunan yabancıların doğrudan SGK girişlerinin yapılarak çalıştırılması mümkün değildir. İkamet izni olsun olmasın farketmeksizin çalışma […]

İkamet izinlerinde kalış amacınızda değişiklik oldu ise geçiş başvurusu yapmanız gerekmektedir. Kısaca örnek vermek gerekir ise turistik amaçlı oturma izniniz var ve süresi dolmadan Türk vatandaşı ile evlendiyseniz kısa dönem turistik amaçlı oturumda aile ikameti için geçiş başvurusu yapmanız gerekir. Bir örnek daha vermek gerekir ise; kısa dönem turistik amaçlı oturma izniniz varken siz süresi […]

Yabancı çalışma izninin devri mümkün mü yani başka bir firma veya işverene devredilebilir mi? Çalışma izinin süresi henüz dolmamış ise evet devredilebilir. Yabancı çalışma izninin devri için dikkat edilmesi gereken üç husus vardır; Çalışma izni hala aktif mi? Yabancı çalışma iznini devredilebilmesi için aktif olması yani süresinin bitmemiş olması veya işverenin çalışma iznini iptal ettirmemiş […]